Modello Organizzativo

27 informatico (dei documenti e dell’archivio) ”. Il protocollo garantisce la costante tracciabilità e la possibilità di individuare la paternità dei documenti mediante l’uso della posta elettronica certificata e della firma digitale. La procedura prevede altresì un criterio per la catalogazione delle comunicazioni e dei documenti in ingresso. Oltre ai presidi sopra indicati, ASFAP si è altresì dotata di un protocollo denominato “ Procedura di intervento nei casi di bullismo e cyberbullismo ” per il contrasto del fenomeno del “cyberbullismo” recependo quanto previsto dalla Legge n. 71 del 2017 e dalle linee guida successivamente emanate da parte del Ministero dell’Istruzione dell’Università e della Ricerca. Sempre nell’ottica di adottare i migliori standard di legalità, ASFAP è dotata di un apposito protocollo (“ Procedura per la segnalazione di condotte illecite ”) whistleblowing policy per consentire il c.d. “ whistleblowing ” ovverosia la possibilità per tutti i dipendenti e i Destinatari del Modello di segnalare eventuali illeciti, violazioni di legge ovvero, ancora, il mancato rispetto del Modello Organizzativo o dei protocolli richiamati dal medesimo. Il protocollo è stato adottato tenendo anche conto della legge n. 179 del 2017 intervenuta in materia. In ultimo, anche per quanto concerne le normative vigenti in materia di privacy ASFAP ha adottato una policy in materia denominata “ Regolamento gestione privacy e trattamento dati ”. Compiti dell’Organismo di Vigilanza L’OdV vigila sul rispetto delle procedure adottate dalla Fondazione a presidio dei Reati in esame. In caso di riscontrate violazioni delle sopra esposte procedure l’OdV procede con segnalazione all’organo amministrativo della Fondazione. Le sanzioni sono irrogate dall’organo amministrativo della Fondazione, anche a mezzo di altro soggetto Responsabile competente, sulla base della gravità del fatto e della sua volontarietà, sentito l’OdV. Tale organismo suggerisce, nel rispetto delle tipologie e delle procedure sopra indicate, le opportune sanzioni per la violazione dei sistemi informatici della Fondazione e/o dei terzi, per le frodi informatiche e per le violazioni della privacy avvenute con l’ausilio o per mezzo dei sistemi informatici. 1.1.2 Processi sensibili e procedure idonee a prevenire la realizzazione dei reati contro la Pubblica Amministrazione ed il suo patrimonio (artt. 24 e 25 D.lgs 231/2001) Detta categoria di reati risulta sensibile per la Fondazione ASFAP. Il presente paragrafo si riferisce ai comportamenti che possono essere posti in essere dai dipendenti della Fondazione ASFAP, nonché dai suoi consulenti e partner. Obiettivo del presente paragrafo è che tutti i destinatari, del presente Modello, adottino, specificamente nei rapporti con la Pubblica amministrazione, regole di condotta conformi